L’Entreprise Adaptée « LE CHÊNE » sous tutelle du Ministère du Travail de l’Emploi et de la Formation Professionnelle est soumise à un accord d’objectif triennal signé par le Préfet (qui
remplace officiellement l’agrément).
Elle a pour but de permettre à des travailleurs handicapés d’exercer une activité professionnelle salariée (100% du SMIC minimum) dans des conditions adaptées à leurs capacités (encadrés par un éducateur formateur et une psychologue à temps partiel) et favorise leur accession à des emplois en milieu ordinaire de travail.
Pour conserver l’emploi de nos personnes handicapées, nous fabriquons de la papeterie de consommation et d’usage courant (chemise, sous chemise, bloc quadrillé, boîte archive etc...) aussi bien que des articles de papeterie hors normes (chemise cristal, carnet de post-it 6 positions etc...) avec possibilité de personnalisation sur certains produits. Nous avons également une grande gamme de sacs poubelle et de doublures container de très haute qualité. Tous ces articles sont diffusés dans des établissements tels que le vôtre.
Notre démarche s’inscrit dans le cadre de la législation du 10 juillet 87 sur l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés. Et l’achat que vous ferez auprès de notre Entreprise Adaptée viendra en déduction partielle de la taxe que vous versez à l’AGEFIPH pour les entreprises privées et au FIPH pour les administrations.
Cette démarche n’a pas pour but de concurrencer votre fournisseur habituel, mais de trouver un soutien auprès de votre établissement et ce au minimum une fois par an.
Elle a pour but de permettre à des travailleurs handicapés d’exercer une activité professionnelle salariée (100% du SMIC minimum) dans des conditions adaptées à leurs capacités (encadrés par un éducateur formateur et une psychologue à temps partiel) et favorise leur accession à des emplois en milieu ordinaire de travail.
Pour conserver l’emploi de nos personnes handicapées, nous fabriquons de la papeterie de consommation et d’usage courant (chemise, sous chemise, bloc quadrillé, boîte archive etc...) aussi bien que des articles de papeterie hors normes (chemise cristal, carnet de post-it 6 positions etc...) avec possibilité de personnalisation sur certains produits. Nous avons également une grande gamme de sacs poubelle et de doublures container de très haute qualité. Tous ces articles sont diffusés dans des établissements tels que le vôtre.
Notre démarche s’inscrit dans le cadre de la législation du 10 juillet 87 sur l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés. Et l’achat que vous ferez auprès de notre Entreprise Adaptée viendra en déduction partielle de la taxe que vous versez à l’AGEFIPH pour les entreprises privées et au FIPH pour les administrations.
Cette démarche n’a pas pour but de concurrencer votre fournisseur habituel, mais de trouver un soutien auprès de votre établissement et ce au minimum une fois par an.
